Cómo hacer un CV para ATS:  Consejos para Destacar en la Búsqueda de Empleo 

Hoy en día es vital tener un currículum que pase los controles y filtros de ATS. Estamos en plena era digital y la búsqueda de empleo se ha vuelto más competitiva que nunca. En este post te explicaremos cómo hacer un CV que pase los filtros ATS.

¿Qué es un ATS currículum?

Los ATS, o Sistemas de Seguimiento de Candidatos, son herramientas utilizadas por las empresas para gestionar eficientemente sus procesos de contratación. Es esencial entender cómo funcionan estos sistemas y cómo optimizar tu currículum para aumentar tus posibilidades de ser seleccionado.

Comprender los ATS: Sistema de seguimiento de candidatos

Muchos nos preguntan cómo funciona o para qué sirve un ATS. Simplemente son programas diseñados para analizar currículums y clasificar candidatos en función de palabras clave y criterios predefinidos. Los reclutadores muchas veces reciben cientos de CV diarios y estas herramientas cada vez son más usadas para hacer una primera criba rápida. Por ello, comprender cómo funcionan te ayudará a adaptar tu currículum de manera efectiva. 

¿Cómo saber si mi CV es apto para ATS?

¿Qué no leen los ATS? Pasos para superar los filtros ATS:

Personaliza tu Currículum para cada vacante:

Evita enviar el mismo currículum a todas las ofertas de trabajo. Ajusta tu currículum para que refleje específicamente las habilidades y experiencias que la empresa está buscando. Sabemos que es complicado o pesado adaptar el CV para cada vacante, pero lo ideal sería ajustarlo al máximo a las cualidades y criterios que se buscan en dicho empleo.

Incluye palabras clave relevantes:

Los ATS buscan palabras clave específicas para determinar la relevancia de un currículum. Investiga la industria y el trabajo al que estás aplicando, e incluye palabras clave relevantes de manera natural en tu currículum.

 Usa un formato simple y claro:

Los ATS prefieren currículos bien formateados y estructurados. Utiliza un formato limpio con secciones claramente etiquetadas para facilitar la lectura y la clasificación automática. 

Evita elementos gráficos complejos:

Algunos ATS no pueden interpretar elementos gráficos complejos, como gráficos o tablas. Mantén tu currículum simple y utiliza un formato que sea fácilmente procesado por el sistema.

 Evita usar diferentes tipologías de letra. Así como cuidar los espaciados, comas , barras, ortografía… Sin todos estos detalles puede que no los ATS no procesen bien tu CV.

Destaca logros cuantificables:

Incluye logros y resultados cuantificables siempre que sea posible. Los ATS buscan resultados tangibles para evaluar la idoneidad de un candidato.

Añade fechas correctamente:

Es importante añadir bien los intervalos de años, sin guiones juntos, espaciando bien. Muchos ATS buscan un número exacto de años de experiencia sin indicar bien este dato, también estaríamos automáticamente fuera del proceso.

Conclusión: Para adaptar tu CV a los sistemas ATS

Optimizar tu currículum para los ATS es crucial en la búsqueda de empleo actual. Al comprender cómo funcionan estos sistemas y adaptar tu currículum en consecuencia, puedes aumentar significativamente tus posibilidades de ser considerado por los empleadores y avanzar en el proceso de selección.

¿Cómo saber si mi cv pasa los filtros ats? Esperemos que hayamos resuelto esta pregunta con nuestro post. Sí aún tienes dudas, no dudes en consultarnos.

David. F

Graduado en Administración y Dirección de Empresas, con más de 8 años de experiencia en notarías, gestorías y bufetes de abogados. Mi sólida formación y experiencia me han dotado de un conocimiento profundo en gestión empresarial y legal